Фото: Repost.uz
Собрана подборка изменений, которые вступят в силу с 1 сентября 2026 года. Список составлен порталом Norma.uz.
Агентство по платежам в аграрном секторе начнет выделять субсидии из госбюджета для покрытия части расходов на содержание племенных коров.
Размеры заработной платы работников бюджетных организаций и стипендий повысятся на 7%. Кроме того, повышаются МРОТ, БРВ, госпошлины и соцналог для индивидуальных предпринимателей.
В Узбекистане водится запрет на заправку газом автомобилей без действующего техосмотра ГБО.
За счет Фонда поддержки туризма будет компенсироваться часть расходов на транспорт, проживание и питание представителей туроператоров, приглашаемых из зарубежных государств. Также компенсируется часть до 25% (но не более 500 млн сумов) расходов отечественных туроператоров по информационно-разъяснительным мероприятиям за рубежом.
В Узбекистане внедряется система «махаллабай» по вовлечению детей с особыми образовательными потребностями в обучение. Соцработник будет содействовать родителям в получении образовательных и социальных услуг.
Негосударственным школам с коррекционным классом станут выделять субсидии на каждого учащегося, обучающегося в таком классе.
По телефону доверия «1146» будут принимать обращения лиц, пострадавших от торговли людьми. Их будут консультировать по социальным, психологическим, правовым и иным вопросам.
Отменяется размещение лиц, не имеющих жилья, в социальные центры на основании решения суда. Их будут размещать только с их согласия, обеспечивать временным жильем, а также продуктами питания и средствами личной гигиены.
Обеспечивать занятость лиц, не имеющих жилья, будут по новым правилам.
К базовой ставке зарплаты сотрудникам спортшкол станут выплачиваться ежемесячные надбавки за работу по развитию и отбору участников массовых спортивных мероприятий, а также за спортивные результаты.
Все проекты развития инфраструктуры, сданные в эксплуатацию «Узсувтаъминот», будут отображаться в информационной системе мониторинга реализации программ.
В системе электронных госзакупок запустят специальную страницу для организации услуг аутсорсинга.
В Узбекистане ограничат использование оборудования, работающего под чрезмерным давлением, с истекшим сроком службы или неизвестной датой изготовления, на всех типах АЗС и газозаправочных комплексов, включая объекты, использующие топливо для собственных нужд.
До 17 сентября ряду предприятий и организаций необходимо изготовить и разместить новые информационные панели о вреде употребления алкоголя и табачной продукции.
С 1 сентября пассажиры должны оплачивать проезд при посадке в автобус, оснащенный терминалами автоматизированной системы оплаты.
В Узбекистане внедряется интегрированная система оплаты проезда в столичном общественном транспорте и на пригородных железнодорожных маршрутах, включая тарифные планы «электропоезд – автобус» и «электропоезд – метро».
Субъекты, основная деятельность которых состоит из концертных зрелищ, кинематографии, создания контента для детей, негосударственные театры и театры-студии, а также частные образовательные организации в направлении культуры и искусства освобождаются от НДС, налога на прибыль, налога с оборота, земельного налога, налога на имущество, осуществляющие в них деятельность работники – от НДФЛ.
В два раза повышается размер тарифных коэффициентов при определении должностных окладов художественного руководителя, балетмейстера, репетиторов и артистов балета танцевальных коллективов, осуществляющих деятельность в финансируемых из бюджета театрах и концертно-зрелищных учреждениях.
Законному представителю, занятому уходом за лицами в возрасте 18 лет и старше с диагнозом «умственная отсталость глубокой степени», ежемесячно выплачивается пособие по уходу в размере пособия по уходу законному представителю ребенка с инвалидностью в возрасте до 18 лет, нуждающегося в постороннем уходе.
